本網訊(院辦) 日前，州醫院組織召開院務會，傳達貫徹“全州百千萬康巴英才工程推進大會”精神，要求要堅定不移地走醫院發展人才先行之路，創新人才培養、激勵、競爭和約束機制，提高人才整體實力和醫療技術水平及專科能力建設，推進醫院可持續發展，實現醫院“三五”發展規劃的戰略目標。
據介紹，為了實現這一目標，該院將繼續擴充人才總量，做好人才儲備工作。在第二醫療區投入使用后，床位將增加至1000張，按照《醫療機構基本標準（試行）》床位與衛生技術人員1：1.15比例核定衛生技術人員應達到1150人，今年該院將加大高等醫學院校2015屆畢業生“雙選”招聘工作，增設專場招聘會。加強重點專科建設，按步驟完成好全院25個重點專科建設，通過重點專科建設促進人才培養，提高人員整體素質。加強醫院高端人才、中端人才培養工作，鼓勵參加各種培訓、繼續教育和學歷提升，進一步落實與四川大學華西臨床醫學院幫助我州培養同等學歷在職研究生工作。完善人才激勵、競爭和考核機制，完善績效管理的各項措施，盡最大努力解決專業技術人員生活待遇問題，做到“待遇留人、事業留人、感情留人”。加強硬件建和信息化建設，為專業技術人員搭建更好的事業平臺。加強對外交流與發展，充分利用四川大學華西醫院等省內外三級醫院對口支援的契機，努力提高醫院專業技術人員的業務水平，提高醫療服務質量，為全州農牧民群眾提供優質醫療服務。
